مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۳ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم)

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم) مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم)دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم) مبانینظریوسوابقپژوهشیتعاریفوا

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 52
حجم فایل: 202
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 52 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏2-1 ‏مقدمه
‏2-2 ‏تعریف‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمانی
‏2-3 ‏سیر‏ ‏تاریخی‏ ‏مطالعات‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمانی
‏2-4 ‏منشأ‏ ‏و‏ ‏شکل‏ ‏گیری‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمانی
‏2-5 ‏بقا‏ ‏و‏ ‏ادامه‏ ‏حیات‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمانی
‏2-6 ‏تثبیت‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمانی
‏ 2-6-1 ‏گزینش‏:
‏2-6-2 ‏مدیریت‏ ‏عالی‏ ‏سازمان
‏2-6-3 ‏جامعه‏ ‏پذیری‏ :
‏2-7 ‏انواع‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمان
‏2-7-1 ‏سازمان‏ ‏های‏ ‏با‏ ‏فرهنگ‏ ‏علمی‏
‏2-7-2 ‏سازمان‏ ‏های‏ ‏با‏ ‏فرهنگ‏ ‏باشگاهی‏
‏2-7-3 ‏سازمان‏ ‏های‏ ‏با‏ ‏فرهنگ‏ ‏تیمی‏
‏2-7-4 ‏سازمان‏ ‏های‏ ‏با‏ ‏فرهنگ‏ ‏سنگری‏

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و انواع فرهنگهای سازمانی (فصل دوم)

۰ ۰

مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۳ ۹ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم)

مبانی نظری و پیشینه تحقیق

-------

مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 61
حجم فایل: 183
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 61 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏فصل ‏دوم‏ ‏...................................‏....................‏.........‏..............‏.‏ ‏مروری بر ادبیات تحقیق
‏1-2 ‏مقدمه‏ ‏15
‏2-2‏ ‏مبان‏ی‏ ‏نظر‏ی‏ ‏تحق‏ی‏ق‏- ‏بخش‏ ‏اول‏:‏ ‏16
‏1-2-2 ‏سودمند‏ی‏ ‏محتوا‏ی‏ ‏اطلاعات‏ی‏ ‏سود‏ ‏و‏ ‏واکنش‏ ‏بازار‏ ‏سرما‏ی‏ه‏:‏ ‏16
‏2-2-2 ‏آگاه‏ ‏شدن‏ ‏از‏ ‏واکنش‏ ‏بازار‏ ‏18
‏3-2-2-‏پژوهش‏ ‏بال‏ ‏و‏ ‏براون‏ ‏19
‏4-2-2 ‏نت‏ی‏جه‏ ‏تحق‏ی‏ق‏ ‏بال‏ ‏و‏ ‏براون‏ ‏20
‏5-2-2 ‏ضر‏ی‏ب‏ ‏واکنش‏ ‏سود‏ ‏22
‏3-2 ‏بخش‏ ‏دوم‏- ‏مفاه‏ی‏م‏ ‏سود‏ ‏و‏ ‏سود‏ ‏غ‏ی‏رمنتظره‏:‏ ‏25
‏1-3-2 ‏مفاه‏ی‏م‏ ‏سود‏ ‏در‏ ‏حسابدار‏ی‏:‏ ‏25
‏2-3-2 ‏روش‏ ‏ها‏ی‏ ‏پ‏ی‏ش‏ ‏ب‏ی‏ن‏ی‏ ‏سود‏:‏ ‏27
‏3-3-2 ‏مدل‏ ‏باکس‏- ‏جنک‏ی‏نز‏:‏ ‏28
‏4-3-2 ‏مراحل‏ ‏عمل‏ی‏ ‏روش‏ ‏باکس‏- ‏جنک‏ی‏نز‏:‏ ‏28
‏5-3-2 ‏مدل‏ ‏گام‏ ‏زدن‏ ‏تصادف‏ی‏:‏ ‏29
‏4-2 ‏بخش‏ ‏سوم‏ ‏بازده‏ ‏و‏ ‏بازده‏ ‏غ‏ی‏ر‏ ‏منتظره‏ ‏30
‏1-4-2 ‏بازده‏ ‏30
‏2-4-2 ‏روش‏ ‏ها‏ی‏ ‏محاسبه‏ ‏بازده‏ ‏سهامداران‏ ‏30
‏3-4-2 ‏بازده‏ ‏مورد‏ ‏انتظار‏ ‏34
‏4-4-2 ‏بازده‏ ‏مورد‏ ‏انتظار‏ ‏پرتفول‏ی‏و‏ ‏34
‏5-4-2 ‏بازده‏ ‏غ‏ی‏رعاد‏ی‏ ‏سهام‏ ‏36
‏5-4-2 ‏تئور‏ی‏ ‏بازار‏ ‏کارآ‏ ‏40
‏6-4-2 ‏تأث‏ی‏ر‏ ‏کارا‏یی‏: ‏عدم‏ ‏قابل‏ی‏ت‏ ‏پ‏ی‏ش‏ ‏ب‏ی‏ن‏ی‏ ‏40
‏7-4-2 ‏نقاط‏ ‏ضعف‏ ‏نظر‏ی‏ه‏ ‏بازار‏ ‏کارآ‏ ‏41
‏8-4-2 ‏پاسخ‏ ‏نظر‏ی‏ه‏ ‏بازار‏ ‏کارآ‏ ‏41
‏9-4-2 ‏بازار‏ ‏چطور‏ ‏کارآ‏ ‏م‏ی‏ ‏شود؟‏ ‏42
‏10-4-2 ‏درجات‏ ‏کارا‏یی‏ ‏42
‏5-2-‏بخش‏ ‏چهارم‏ ‏ر‏ی‏سک‏ ‏عدم‏ ‏پرداخت‏:‏ ‏43

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری مفاهیم سود غیرمنتظره، بازده غیرمنتظره و ریسک عدم پرداخت (فصل دوم)

۰ ۰

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۲ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانیدانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی مبانینظریوسوابقپژوهشیتعاریفومفاه

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 58
حجم فایل: 208
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 58 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏-1. هوش هیجانی ...................................................................‏.......‏....‏......‏.......‏............‏..........‏.........‏.................‏ 13
‏2-‏1‏-1. مفهوم هوش هیجانی ..................................‏.............‏..............................‏.......‏..................‏..‏....................‏ 14
‏2-1-2. تعریف هوش هیجانی .......................................‏.........‏....................‏.....................‏......‏............‏...............‏ 14
‏2-1-3. نظریه های هوش هیجانی .................................‏.......................‏..................‏.....‏.....‏.........‏...................... ‏ 16‏
‏2-1-3-1. دیدگاه گاردنر ................‏..................‏..........................‏...............................‏..‏.‏...................................‏ 16
‏2-1-3-2. دیدگاه کوپر ....................................................................................‏................‏................................‏ 18
‏2-1-3-3. دیدگاه می یر و سالووی ..............‏..........................‏........................‏.............‏...................................‏ 19
‏ و
‏ادامه ی فهرست مطالب
‏عنوان‏ ‏ ‏ ‏صفحه
‏2-1-3-4. ابعاد مدل چهار وجهی می یر و سالووی ‏..............‏.....................‏................‏..............‏.‏......................‏ 21
‏2-1-3-5. دیدگاه گلمن ................................................‏..................................................‏.................‏.‏...............‏ 22
‏2-1-3-6. دیدگاه بار- آن ..................................................‏...........................................‏...................................‏ 25
‏2-1-3-‏7‏.‏ ‏مراحل آموزش هوش هیجانی ‏............................‏......‏........‏...‏.‏....................................‏.‏.....................‏ 28
‏2-2. تعهد سازمانی .................................................................‏..............................‏....................‏.‏......................‏ 29
‏2-2-‏1‏. مفهوم تعهد سازمانی .................................................................‏.................‏...‏..............‏.......................‏ 30
‏2-2-‏2‏. تعریف تعهد سازمانی .....................................................................‏...........................‏........................‏ 31
‏2-2-‏3‏.‏ ابعاد تعهد سازمانی ...........‏............................................................‏...‏.....‏.‏..‏.........................‏.................‏ 32
‏2-2-‏4‏. نظریه های تعهد سازمانی ..............‏............................‏................‏......‏....‏.‏........‏..........‏..........‏....‏............. ‏37
‏2-2-‏4‏-1.‏ دیدگاه ریچ‏رز .....................................................................‏.‏......‏.............‏......‏.....................‏...........‏ 37
‏2-2-‏4‏-2. دیدگاه بکر و بیلینگس .........................................‏.........‏......................‏.........‏.................................‏ 38
‏2-2-‏4‏-3. دیدگاه رندال و کوته ....................‏...............................‏..................‏.........................‏.......................‏ 39
‏2-2-‏4‏-4. دیدگاه لوتانز و شاوه ...................‏...............................‏............‏.......‏.........‏............‏....‏.‏.....................‏ 39

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم تعهدسازمانی و هوش هیجانی

۰ ۰

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۲ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه)

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه) مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه)دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه) مبانینظریوسو

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 62
حجم فایل: 159
قیمت: 62510 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 62 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏بخش اول: نگرش شغلی (با تأکید بر تمایل به ترک شغل و رضایت شغلی)
‏2-1-1) ‏مقدمه‏ 14
‏2-1-2) تعاریف و مفاهیم ‏نگرش شغلی‏ 14
‏2-1-3) ‏جایگاه نگرش‏ شغلی‏ در مباحث رفتار سازمانی‏ 16
‏2-1-4) ‏راهکارهای تغییر نگرش‏ شغلی‏ 16
‏2-1-5) ‏تأثیر باورها بر نگرش شغلی و باز مهندسی آن‏ 17
‏2-1-6) ابعاد نگرش شغلی‏ 18
‏2-1-7) عوامل موثر بر نگرش شغلی‏ 20
‏2-1-8) ‏انواع نگرش شغلی‏ 29
‏2-1-9) ‏تعاریف و مفاهیم تمایل به ترک شغل‏ 29
‏2-1-10) انواع ترک شغل‏ ها‏ 31
‏2-1-11) ‏مدل‏ های ترک شغل‏ 34
‏2-1-12) عوامل مرتبط با ترک خدمت‏ 35
‏2-1-13) معایب و مزایای ترک خدمت‏ 39
‏2-1-14) ‏تعاریف و‏ مفاهیم رضایت شغلی‏ 40
‏2-1-15) ‏نظریه‏ های رضایت شغلی‏ 43
‏2-1-16) ‏عوامل موثر بر رضایت شغلی‏ 46
‏2-1-17) ‏روش‏ های اندازه‏ گیری رضایت شغلی‏ 51
‏2-1-18) ‏پیامدهای رضایت شغلی‏ 57

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی تعاریف و مفاهیم نگرش شغلی (فصل دوم پایان نامه)

۰ ۰

مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE )

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۲ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE )

مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE ) مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE )دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE ) مبانینظریوپیشینهتحقیقآموزشزندگیخانوادگی(FLE)مبانینظریپیشینهتحقیق

-------

مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE )

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 32
حجم فایل: 58
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 32 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏7‏- آموزش زندگی خانوادگی ‏(F.L.E-Family Life Education
‏)‏
‏7‏-1- آیا والدین به آموزش نیاز دارند ؟
‏خداوند متعال به صراحت در قرآن مجید می فرماید : « آیا کسانی که می دانند با کسانی که نمی دانند برابر هستند ؟ » ( سوره الزمر ، آیه 9 ) . بدیهی است که دانایان با نادانان برابر نیستند . هیچ پدر یا مادری خود به خود نمی تواند پدر و یا مادر موفقی بشود و نوجوان خود را آن طور که هست بشناسد و او را درک کند و با او رابطه درست برقرار نماید ، مگر اینکه دانایی های ضروری را کسب کند ( توانایی ، در دانایی است ) . علت اصلی شکست پدران و مادران در تعلیم و تربیت فرزندانشان ، عدم شناخت کودکان و نوجوانان است .
‏والدینی که دارای فرزند دبیرستانی هستند ( سنین پانزده تا هجده سال ) ، با مسائل گوناگون روبرو می شوند . بخش عمده ای از این مسائل ، از عدم برقراری رابطه انسانی با نوجوان ناشی می شود . نوجوان در مرحله خاصی از گستره رشد به سر می برد و باید با شناخت و آگاهی با او برخورد کرد . پژوهش های متعدد نشان داده است که هر قدر والدین داناتر و آگاه تر باشند ، با مشکلات کمتری روبرو می شوند . از سوی دیگر خانواده هایی که نسبت به نقش ها ، وظایف و مسوولیت های خود بیشتر آگاهی دارند ، بهتر می توانند با فرزندانشان رابطه برقرار کنند و دوره حساس و پر انرژی نوجوانی را به طریق مطلوب هدایت نمایند .
‏اگر به سلامت و رشد و شکوفایی همه جانبه شهروندان یک جامعه فکر می کنید ، باید به سلامت خانواده ها بیندیشید . همچنین اگر به سلامت جامعه فکر می کنید باید به سالم سازی خانواده ها بیندیشید . از این رو در آموزش پدران و مادران ، یک هدف عمده تعقیب می شود و آن هم ، « سالم سازی خانواده » است.
‏مسائل نوجوانان و جوانان یک جامعه از جنبه های گوناگون دارای اهمیت است . اما مسئله برقراری رابطه میان والدین و آنان از اهمیت بیشتری برخوردار است . نوجوان در حال گذر از دوران

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE ) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE ) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق آموزش زندگی خانوادگی (FLE )

۰ ۰

مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۲ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم)

مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم) مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم)دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم) مبانینظریوسوابقپژوهشیکارآفرینیسازمانی(فصلدوم)مبانینظریسوابقپژوهشی

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 72
حجم فایل: 233
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 72 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏2-2‏1‏- مفاهیم و تعاریف کارآفرینی
‏کارآفرینی از ابتدای خلقت بشری در تمام شئونات مختلف زندگی انسان حضور داشته و مبنای تمامی تحولات و پیشرفت های بشری بوده است و با توجه به تعاریف زیاد و متنوع هنوز ماهیت اصلی آن شناخته شده نیست.
‏به معنای متعهد شدن نشات گرفته است و در زبان انگلیسی معادل enTREPRENDRe ‏ واژه کارآفرینی از کلمه فرانسوی ‏می ‏باشد‏ که به معنای ایجاد کار یا اشتغال زایی می باشد و در فرهنگ وبستر Entrepreneurship‏ کارآفرین کسی است که متعهد می شود مخاطره های یک فعالیت اقتصادی را سازماندهی ، اداره و تقبل کند(احمدپور داریانی،1381).
‏از نظر اقتصاددانان،‏کارآفرین‏ کسی است که منابع ،نیروی کار، مواد و سرمایه را با هم ترکیب می کند تا ارزش آنها را نسبت به قبل بیشتر نماید.
‏از نظر روان شناسان ،کارافرین کسی است که بوسیله ویژگی شخصی خود به پیش می رود، ویژگی هایی از قبیل نیاز به کسب کردن یا رسیدن به چیزی،تجربه نمودن یا شاید فرار از حوزه اختیار دیگران.
‏دیدگاه ها و تعاریف مختلفی در رابطه با کارآفرینی مطرح است اما تعریفی که اکثر صاحب نظران در مورد آن اتفاق نظر دارند به شرح زیر است:
‏کارافرینی عبارت از:فرآیند خلق چیزی با ارزش و متفاوت ، از طریق اختصاص زمان و تلاش کافی همراه با ریسک مالی، روانی و اجتماعی، همچنین دریافت پاداش های مالی و رضایت شخص از نتایج حاصله(هیسریچ).
‏احمدپور داریانی کارآفرین را شخصی می داند که دارای ایده و فکر جدید است که از طریق فرآیند ایجاد کسب و کار،توام با بسج منابع و مخاطره مالی و اجتماعی ، محصول یا خدمت جدیدی به بازار عرضه می کند.
‏نکات با اهمیت در تعاریف کاآفرینی عبارتند از:
‏* کارآفرین کسب و کار جدید را راه اندازی می کند.
‏* راه اندازی کسب و کار با خلاقیت و نوآوری همراه است.
‏* فرد کارآفرین خطرمی کند و در راه رسیدن به هدفش ریسک های مختلفی می پذیرد.
‏* به طور کلی کارآفرینی فرآیند خلق چیزی است ،خلق هر چیز ارزشمند و جدید.
‏* کارآفرینی فرآیندی است که مستلزم صرف زمان و تلاش کافی است.
‏* آنچه که به عنوان پاداش در فعالیت های کارآفرینانه وجود دارد، رسیدن به استقلال مالی ، کسب درآمد و همچنین رضایت خاطری است که فرد کارآفرین بعد از انجام کار کسب خواهد کرد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی کارآفرینی سازمانی (فصل دوم) روی دکمه زیر کلیک نمائید

۰ ۰

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۱ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2)

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2) مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2)دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2) مبانینظریوپیشینهتحقیقابعادسرما

-------

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 52
حجم فایل: 141
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 52 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏فصل ‏د‏و‏م‏ ‏........................‏..........‏.........‏......................................‏.‏ ‏مروری بر ادبیات تحقیق
52
‏1-2 ‏مقدمه‏ ‏13
‏2-2 ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏فکر‏ی‏ ‏14
‏1-2-2 ‏انواع‏ ‏طبقه‏ ‏بند‏ی‏ ‏از‏ ‏اجزاء‏ ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏ها‏ی‏ ‏فکر‏ی‏ ‏14
‏3-2 ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏ها‏ی‏ ‏انسان‏ی‏ ‏16
‏4-2 ‏حسابدار‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏19
‏5-2 ‏تاریخچه‏ ‏حسا‌بداری‏ ‏منابع‏ ‏انسانی‏ ‏22
‏6-2 ‏حسابدار‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏چ‏ی‏ست؟‏ ‏24
‏1-6-2 ‏آ‏ی‏نده‏ ‏پ‏ی‏ش‏ ‏رو‏ی‏ ‏حسابدار‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏24
‏2-6-2 ‏استهلاک‏ ‏دارا‏یی‏ ‏ها‏ی‏ ‏انسان‏ی‏ ‏24
‏7-2 ‏هز‏ی‏نه‏ ‏ها‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏25
‏8-2 ‏اندازه‏ ‏گ‏ی‏ر‏ی‏ ‏ها‏ی‏ ‏غ‏ی‏ر‏ ‏پول‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏26
‏9-2 ‏مع‏ی‏ارها‏ی‏ ‏اندازه‏ ‏گ‏ی‏ر‏ی‏ ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏31
‏10-2 ‏گزارشگر‏ی‏ ‏منابع‏ ‏انسان‏ی‏ ‏32
‏11‏-2 ‏گزارش‏ ‏داراییهای‏ ‏نامشهود‏ ‏33
‏12-2 ‏ارزش‏ ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏34
‏13-2 ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏گذار‏ی‏ ‏در‏ ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏34
‏14-2 ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏و‏ ‏توانمند‏ی‏ ‏انسان‏ی‏ ‏37
‏15-2 ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏و‏ ‏رقابت‏ ‏پذ‏ی‏ر‏ی‏ ‏سازمان‏ی‏ ‏38
‏16-2 ‏اهم‏ی‏ت‏ ‏اقتصاد‏ی‏ ‏و‏ ‏اجتماع‏ی‏ ‏سرما‏ی‏ه‏ ‏انسان‏ی‏ ‏41
‏17-2 ‏عملکرد‏ ‏42
‏18-2 ‏بهره‏ ‏ور‏ی‏ ‏44
‏1-18-2 ‏موانع‏ ‏بهبود‏ ‏بهره‌ور‏ی‏ ‏45
‏2-18-2 ‏منافع‏ ‏و‏ ‏فوا‏ی‏د‏ ‏بهره‌ور‏ی‏ ‏برا‏ی‏ ‏س‏ی‏ستم‌ها‏ی‏ ‏دولت‏ی‏ ‏و‏ ‏شرکتها‏ ‏را‏ ‏م‏ی‌‏توان‏ ‏به‏ ‏شرح‏ ‏ذ‏ی‏ل‏ ‏برشمرد‏:‏ ‏46
‏19-2 ‏سودآور‏ی‏ ‏46
‏20-2 ‏ارزش‏ ‏بازار‏ ‏47

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سرمایه فکری و سرمایه انسانی (فصل 2)

۰ ۰

مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۱ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها

مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتهادانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها مبانینظر

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 50
حجم فایل: 397
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 50 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏2‏ـ‏1‏ـ‏ ‏م‏ق‏دمه ‏10
‏2‏ـ‏2‏ـ‏ ‏س‏ی‏ستم‏ ‏حسابدار‏ی‏ ‏در‏ ‏ا‏ی‏ران ‏11
‏2‏ـ‏3‏ـ‏ ‏بازار ‏سرما‏ی‏ه ‏نوپا‏ی ‏ا‏ی‏ران ‏12
‏2‏ـ‏4‏ـ‏ ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏مال‏ی ‏12
‏الف‏) ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏نقد‏ی‏نگ‏ی ‏13
‏ب‏) ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏فعال‏ی‏ت‏(‏کارا‏یی‏) ‏14
‏ج‏) ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏اهرم‏ی‏(‏بافت‏ ‏مال‏ی‏) ‏14
‏د‏) ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏سودآور‏ی ‏14
‏2‏ـ‏5‏ـ‏ ‏شاخص ‏ها‏ی ‏مال‏ی ‏ارز‏ی‏اب‏ی ‏عملکرد‏ ‏شرکت ‏17
‏2‏ـ‏5‏ـ‏1‏ـ‏ ‏روش ‏ها‏یی ‏که ‏در ‏آنها ‏از ‏اطلاعات ‏حسابدار‏ی ‏برا‏ی ‏ارز‏ی‏اب‏ی ‏عملکرد ‏استفاده ‏م‏ی ‏شود ‏17
‏2‏ـ‏5‏ـ‏2‏ـ‏ ‏روش ‏ها‏یی ‏که ‏ترک‏ی‏ب‏ی ‏از ‏اطلا ‏عات ‏حسابدار‏ی ‏و ‏بازار ‏را ‏برا‏ی ‏ارز‏ی‏اب‏ی ‏عملکرد ‏و... ‏17
‏2‏ـ‏5‏ـ‏3‏ـ‏ ‏نسبت ‏ها‏یی ‏که ‏با ‏استفاده ‏از ‏داده ‏ها‏ی ‏مد‏ی‏ر‏ی‏ت ‏مال‏ی ‏مورد ‏استفاده ‏قرار ‏م‏ی ‏گ‏ی‏رند ‏و... ‏18
‏2‏ـ‏5‏ـ‏4‏ـ‏ ‏نسبت‏ ‏ها‏یی‏ ‏که‏ ‏عل‏ی‏ ‏رغم‏ ‏استفاده‏ ‏از‏ ‏اطلاعات‏ ‏حسابدار‏ی‏ ‏،‏ ‏مع‏ی‏ارها‏ی‏ ‏اقتصاد‏ی‏ ‏و... ‏20
‏2‏ـ‏6‏ـ‏ ‏صورت‏ ‏ها‏ی‏ ‏مال‏ی‏ ‏و‏ ‏نسبت‏ ‏ها‏ی‏ ‏مال‏ی ‏20
‏2‏ـ‏6‏ـ‏1‏ـ‏ ‏تجزیه ‏و ‏تحلیل ‏صورتهای ‏مالی ‏21
‏2‏ـ‏7‏ـ‏ ‏عوامل‏ ‏م‏و‏ث‏ر‏ ‏بر‏ ‏گزارشگری‏ ‏مالی‏ ‏به‏ ‏موقع ‏22
‏الف‏: ‏اندازه‏ ‏شرکت ‏23
‏ب‏) ‏نسبت‏ ‏بدهی‏ ‏به‏ ‏حقوق‏ ‏صاحبان‏ ‏سهام ‏24
‏ج‏) ‏سودآوری ‏24
‏د‏) ‏نوع‏ ‏اظهار‏ ‏نظر‏ ‏حسابرسی ‏25
‏2‏ـ‏8‏ـ‏ ‏حسابرس‏ی‏ ‏در‏ ‏گزارشگر‏ی‏ ‏مال‏ی‏ ‏به‏ ‏هنگام ‏25
‏2‏ـ‏9‏ـ‏ ‏زنج‏ی‏ره‏ ‏تام‏ی‏ن‏ ‏گزارشگر‏ی‏ ‏مال‏ی ‏26
‏2‏ـ‏10‏ـ‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت ‏گزارشگر‏ی ‏مال‏ی ‏27
‏2‏ـ‏11‏ـ‏ ‏هدف ‏حسابدار‏ی ‏و ‏گزارشگر‏ی ‏مال‏ی ‏28
‏2‏ـ‏11‏ـ‏1‏ـ‏ ‏گزارشها‏ی‏ ‏مال‏ی‏ ‏تعهد‏ی ‏28
‏2‏ـ‏12‏ـ‏ ‏گزارش‏ ‏حسابرس‏ی ‏29
‏2‏ـ‏13‏ـ‏ ‏کیفیت‏ ‏گزارشگری‏ ‏مالی‏ ‏و‏ ‏کارایی‏ ‏سرمایه‏ ‏گذاری ‏30
‏2‏ـ‏14‏ـ‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت‏ ‏اطلاعات‏ ‏مال‏ی ‏32
‏2‏ـ‏15‏ـ‏ ‏الگو ‏32

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی نسبت های مالی برای پیش بینی بحران کسب و کار شرکتها

۰ ۰

مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۱ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم)

مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم) مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم)دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم) مبانینظریوسوابقپژوهشیمفاهیموعناصرخ

-------

مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 79
حجم فایل: 804
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 79 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏94
‏13-1 ‏پ‏ی‏ش‏ی‏نه‏ ‏تحق‏ی‏ق‏ ‏23
‏فصل‏ ‏دوم‏ ‏31
‏مرور‏ی‏ ‏بر‏ ‏ادب‏ی‏ات‏ ‏موضوع‏ ‏31
‏1-2 ‏مقدمه‏ ‏32
‏2-2 ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏صنعت‏ی‏ ‏32
‏1-2-2 ‏تعار‏ی‏ف‏ ‏و‏ ‏مفاه‏ی‏م‏ ‏خوشه‏ ‏33
‏2-2-2 ‏خوشه‏ ‏های‏ ‏صنعت‏ی‏ ‏و‏ ‏عناصر‏ ‏تشک‏ی‏ل‏ ‏دهنده‏ ‏آن‏ ‏38
‏1-2-2-2 ‏عوامل‏ ‏فضا‏یی‏ ‏و‏ ‏مکان‏ی‏ ‏41
‏2-2-2-2 ‏عوامل‏ ‏فرهنگ‏ی‏ ‏و‏ ‏اجتماع‏ی‏ ‏42
‏3-2-2-2 ‏عوامل‏ ‏سازمان‏ی‏ ‏و‏ ‏اقتصاد‏ی‏ ‏44
‏4-2-2-2 ‏عوامل‏ ‏س‏ی‏استگذار‏ی‏ ‏و‏ ‏نهاد‏ی‏ ‏44
‏3-2-2 ‏و‏ی‏ژگ‏ی‏ ‏مشترک‏ ‏خوشه‏ ‏ها‏ ‏45
‏3-2 ‏ره‏ی‏افت‏ ‏ها‏ی‏ ‏نظر‏ی‏ ‏و‏ ‏تحل‏ی‏ل‏ی‏ ‏توسعه‏ ‏منطقه‏ ‏ا‏ی‏ ‏خوشه‏ ‏گرا‏ ‏46
‏4-2 ‏و‏ی‏ژگ‏ی‏ ‏ها‏ی‏ ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏صنعت‏ی‏ ‏اثرگذار‏ ‏بر‏ ‏فرا‏ی‏ند‏ی‏ادگ‏ی‏ر‏ی‏،‏ ‏نوآور‏ی‏ ‏و‏ ‏توسعه‏ ‏منطقه‏ ‏ا‏ی‏ ‏48
‏1-4-2‏روابط‏ ‏عمود‏ی‏ ‏وافق‏ی‏ ‏ب‏ی‏ن‏ ‏بنگاه‏ی‏ ‏49
‏2-4-2 ‏همکار‏ی‏ ‏و‏ ‏رقابت‏ ‏ب‏ی‏ن‏ ‏بنگاه‏ی‏ ‏50
‏3-4-2 ‏مح‏ی‏ط‏ ‏ها‏ی‏ ‏نهاد‏ی‏ ‏52
‏4-4-2 ‏بازار‏ ‏ن‏ی‏رو‏ی‏ ‏کار‏ ‏محل‏ی‏ ‏54
‏5-2 ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏صنعت‏ی‏ ‏در‏ ‏کشورها‏ی‏ ‏کمتر‏ ‏توسعه‏ ‏ی‏افته‏ ‏55
‏1-5-2 ‏مح‏ی‏ط‏ ‏اجتماع‏ی‏ ‏کشورها‏ی‏ ‏کمتر‏ ‏توسعه‏ ‏ی‏افته‏ ‏56
‏6-2 ‏چرخه‏ ‏ح‏ی‏ات‏ ‏خوشه‏ ‏58
‏7-2 ‏خوشه‏ ‏ها‏ ‏و‏ ‏نوآور‏ی‏ ‏60
‏8-2 ‏انواع‏ ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏صنعت‏ی‏ ‏61
‏1-8-2- ‏خوشه‏ ‏اول‏ی‏ه‏ ‏ی‏ا‏ ‏نوپا‏ ‏63
‏2-8-2 ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏ی‏کپارچه‏ ‏و‏ ‏برقرار‏ ‏64
‏3-8-2 ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏بالغ‏ ‏64
‏9-2 ‏شاخص‏ ‏ها‏ی‏ ‏توسعه‏ ‏خوشه‏ ‏ها‏ی‏ ‏صنعت‏ی‏:‏ ‏65
‏1-9-2 ‏مرور‏ ‏مدل‏ ‏ها‏ ‏و‏ ‏شاخص‏ ‏ها‏ی‏ ‏مطرح‏ ‏شده‏ ‏65
‏2-9-2 ‏معرف‏ی‏ ‏مولفه‏ ‏ها‏ی‏ ‏مطرح‏ ‏شده‏ ‏در‏ ‏پژوهش‏ ‏76

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و سوابق پژوهشی مفاهیم و عناصر خوشه های صنعتی (فصل دوم)

۰ ۰

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2)

نمونه پیشینه تحقیق, فصل دوم پایان نامه ,چارچوب نظری پیشینه پژوهش دوشنبه ۲۱ خرداد ۰۳ | ۰۳:۵۱ ۶ بازديد ۰ نظر

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2)

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2) مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2)دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2) مبانینظریوپیشینهتحقیقابعادسلام

-------

مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2)

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: .docx
تعداد صفحات: 35
حجم فایل: 121
قیمت: 55310 تومان

بخشی از متن:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 35 صفحه

قسمتی از متن word (..docx) :

‏سلامت
‏« سلامت . Health
‏ بنیادی‏ ‏ترین‌ عنوانی است که حیات انسان به آن استوار است. سلامت به عنوان مفهوم اساسی در زندگی انسان، از بدو پیدایش بشر و در قرون و اعصار متمادی مطرح بوده است. انسان برای رسیدن به آن، همه‏ ی امکانات و نیروهای خود را بسیج کرده است. اما هر گاه سخنی از آن به میان آمده بیشتر بُعد جسمانی آن به ذهن می‏ آید. در چند دهه‏ ی اخیر بُعد روانی آن نیز مطرح شده است و بُعداجتماعی آن کمتر مورد توجه قرار گرفته است. سازمان جهانی . World Health Organization
‏ در راستای تامین سلامت روانی، جسمانی و اجتماعی اعضاء جامعه بر این نکته تاکید دارد که هیج کدام از ابعاد سلامتی بر دیگر ابعاد آن برتری ندارد، رشد و تعالی جامعه در گرو تندرستی آن جامعه است و شناسایی عوامل تعین‌کننده و مرتبط با آن در جهت سیاست‌گذاری و برنامه‌ریزی در سطوح خرد و کلان جامعه از دیدگاه سه بُعد جسمی، روانی و اجتماعی از مسائل هر کشوری محسوب می‏ ‏شود» ‏(مرندی، 1385: 20). ‏منشور اوتاوا علاوه برشمردن سلامت به عنوان حق انسانی، پیش‌شرط‌هایی جهت تحقق سلامت نیز ارائه داده است. پذیرش این شرط‌ها روابطی محکم میان شرایط اقتصادی و اجتماعی، محیط فیزیکی، شیوه‌های زندگی فردی و سلامت را به وجود ‏می‌آورد ‏(سجادی و صدرالسادات، ‏1384).
‏« سلامت به عنوان بخشی از سرمایه‏ ی منابع انسانی . Human Resource Capital
‏ هر جامعه محسوب می‌شود. از دیدگاه فردی عامل سلامت جزء پیش نیازها و شرایط اصلی اشتغال به کار و فعالیت اقتصادی و اجتماعی انسان‌ها در تمام جوامع محسوب می‌گردد که بدون اتکا به آن دست‏ ‏یابی به امکانات رفاهی و مادی غیر ممکن است یا دست کم به سختی ممکن است. از جنبه ‏های سلامت روانی و اجتماعی، عامل سلامت در عامل‏ هایی مانند میزان هم‏ ‏سویی افراد با جامعه و یا میزان درکی که افراد از جامعه خود دارند، کیفیت نیروی کار یک جامعه راتعین می‌کند» (اسکمبر، 1386: 187). سلامت اجتماعی به عنوان یکی از ابعاد سلامتی انسان نقش مهمی در تعادل زندگی اجتماعی هر انسان دارد و پوشش فراگیر آن در جامعه می‌تواند موجبات توسعه اجتماعی را فراهم کند (وزارت بهداشت، 1386 ).

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

برای مشاهده توضیحات فایل مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2) اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2) روی دکمه زیر کلیک نمائید

✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد سلامت اجتماعی و سبکهای هویت (فصل 2)

۰ ۰

۱۶۱ ۱۶۲ ۱۶۳ ۱۶۴ ۱۶۵ ۱۶۶ ۱۶۷ ۱۶۸ ۱۶۹ ۱۷۰ ۱۷۱

نمونه پيشينه تحقيق, فصل دوم پايان نامه ,چارچوب نظري پيشينه پژوهش

نمونه پيشينه تحقيق, فصل دوم پايان نامه ,چارچوب نظري پيشينه پژوهش