نمونه پيشينه تحقيق, فصل دوم پايان نامه ,چارچوب نظري پيشينه پژوهش

دانلود پروژه طراحی و ساخت ساعت آنالوگ (عقربه ای) در AVR

در این بسته آموزشی سعی داریم تا شما را با روش ساخت ساعت های آنالوگ در محیط AVR به ویژه کامپایلر Bascom-AVR آشنا کنیم.

این بسته شامل فایلهای:

1. برنامه شبیه سازی شده پروتئوس
2. برنامه AVRتحت کامپایلر Bascom-AVR(.bas)
3. فایل hex
4. آموزش کامل نحوه ساخت و سخت افزارمی باشد.

دانلود پروژه ساخت ساعت آنالوگ (عقربه ای) مخصوص مساجد همراه با اوقات شرعی، تاریخ و روز شمار (ساعت حرم) در AVR

در این بسته آموزشی سعی داریم تا شما را با روش ساخت ساعت های آنالوگ مخصوص مساجد در محیط AVR به ویژه کامپایلر Bascom-AVR آشنا کنیم.

این بسته شامل فایلهای:

1. برنامه شبیه سازی شده پروتئوس
2. برنامه AVRتحت کامپایلر Bascom-AVR(.bas)
3. فایل hex
4. آموزش کامل نحوه ساخت می باشد.

دانلود پاورپوینت رابطه توسعه پایدار با ورزش

فهرست مطالب

توسعهپایدار چیست؟

اهمیت توسعه پایدار در سازمان ملل

رابطه توسعه پایدار و توسعهانسانی

پایه های توسعهپایدار

معیارها و شاخص های زیر نیز به عنوان معیارهایی از توسعه مناسب مورد قبول اکثر صاحب نظران در سطح جهان قرار دارد.

اثرات اقتصادی برگزاری رویداد ورزشی در کشورهای مختلف
ژاپن با المپیک به دومین اقتصاد بزرگ جهان تبدیل شد.

برگزاری مسابقات المپیک به لحاظ اقتصادی از جنبه های زیر قابل بررسی است.

منابع

توسعه پایدار چیست؟

توسعه پایدار یاSUSTAINABLE DEVELOPMENT)) در حقیقت ایجاد تعادل میان توسعه

ومحیط زیست است.

در سال 1900 برای نخستین بار نام توسعه پایدار در گزارش سازمان جهانی حفاظت از

منابع طبیعی آمد که این سازمان در گزارش خود با نام استراتژی حفظ منابع طبیعی این

واژه را برای توصیف وضعیتی به کار برد که توسعه نه تنها برای طبیعت مضر نیست

بلکه به آن ها نیز کمک میکند.

یکی از مهم ترین رویدادهای بین المللی که در زمینه توسعه پایدار وجود دارد نشست جهانی

توسعه ی پایدار(WSSD)است که در این نشست توافق هایی در زمینه ی توسعه ی پایدار

میان شرکت کنندگان انجام میشود.

موضوعات مهمی که در این نشست مورد بررسی قرار میگیرند عبارتند از:

1. به حداقل رساندن مواد شیمیایی که بر سلامت انسان وطبیعت اثرات مخرب میگذارد.
2. افزایش پایداری در استفاده از انرژی های تجدید شونده .
3. کاهش مصرف ذخیره های دریایی

و...................

اهمیت توسعه پایدار در سازمان ملل

از منظر سازمان ملل اهداف اساسی توسعه پایدار به شرح زیر میباشد:

1. تجدید حیات رشد اقتصادی
2. حفاظت از منابع طبیعی و ارتقاء منابع
3. اقدام در جهت مشارکتی ساختن توسعه
4. جهت گیری مجدد روابط اقتصادی و بین المللی
5. جهت گیری مجدد دانش فنی در خصوص حفظ منابع طبیعی

و..............

فایل پاورپوینت 24 اسلاید

دانلود پاورپوینت حکم تصاویر و مجسمه

بخش اول: اطلاعات بدست آمده از کتاب مکاسب شیخ انصاری

بخش دوم :اطلاعات بدست آمده از سایر متون اسلامی

بخش اول: اطلاعات بدست آمده از کتاب مکاسب شیخ انصاری

مطالبی مهم از کتاب مکاسب در مورد تصویر و مجسمه

مرحوم شیخ انصاری می فرمایند:

(( تصویر صور ذوات الأرواح‌ حرام إذا کانت الصورة مجسَّمة بلا خلافٍ فتوًى ونصاً))

وبر موجودات صاحب روح حرام است مشروط به اینکه صورت درست شده مجسم باشد.

رسول خدا(ص)از اینکه صورت حیوان را بر نگین انگشتری نقش ببندد نهی فرمود.

روایت تحت العقول:صنعت تصاویر اشکالی ندارد مادامی که صورت صاحب روح نباشد.

مفهوم این عبارت بیان میکند که ساختن صورت ذوات الارواح حرام است.

امام علی (ع)

کسی که صورتی را تصویر کند خدای متعال وی را در روز قیامت مکلف میسازد در آن روح بدمد حال آنکه وی از ان عاجز است.

برخی معتقدند منظور حضرت ساخت مجسمه است نه کشیدن صورت و تصویر چون دمیدن روح مربوط به شیء مجسم است نه تصویر.

محمد بن مسلم به نقل از حضرت ابی عبدالله ع نقل میکند که هر موجودی که دارای روح باشد نباید

تصویر شود.

از ظاهر آیات و روایات میتوان فهمید که فقط کشیدن صورت حیوانات و انسان ها حرام است زیرا موجب

تشبیه نقاش به خالق میشود اما کشیدن صورت غیر ذوات الارواح نباید حرام باشد.

و.............................................

بخش دوم :اطلاعات بدست آمده از سایر متون اسلامی

گونه‌های مجسمه سازی و نقاشی

فقیهان برای پیکر تراشی و چهره نگاری، گونه هایی یاد کرده‌اند که به مهم‌ترین آنها اشاره می‌شود:

۱. ساخت تندیس جانداران.
۲. چهره‌های جانداران.
۳. ساخت تندیس غیر جانداران.
۴.چهره نگاری غیر جاندران.
۵.رنگ‌آمیز و نقش و نگار، بدون این نمودار شکل و صورت جاندار،یا بی جانی باشد.
۶. ساخت تندیس و چهره‌ نگاری نیم تنه، به گونه ناقص.
۷. چهره نگاریوفرشته جن به گونه‌های گوناگون.
۸. چهره نگاری برقی یا کامپیوتری، به گونه برجسته و نقاشی.
۹. چهره نگاری موجود تخیلّی و موهوم؛یعنی مجسمه‌های تجریدی و انتزاعی.
۱۰. چهره‌ نگاری کاریکاتوری و کارتنی

و.........................

فایل پاورپوینت 32 اسلاید

دانلود ترجمه مقاله 2014 الزویر (Intelligent Multi Criteria Decision Making Methods for Material Selection in Sugar Industry)

نویسندگان:V. P. Darji a * R. V. Rao

کلمتت کلیدی :Selection of materials; influence of criteria; Extended TODIM EVAMIX OCRA ARA

Abstract
The best material selection for a given application involves numbers of criteria of conflicting nature to be considered. Material that has the properties that provide the necessary service performance must be selected from the range of suitable alternative materials for manufacturing of structural parts. A poorly chosen material can add to manufacturing cost and unnecessarily increase the cost of the part. Also the properties of the part may be changed by processing and that may affect the service performance of the part. These conditions lead to introduce some intelligent systematic as well as logical method to choose best alternative material for the end product. The purpose of this paper is to disclose the application of four intelligent Multi Criteria Decision Making methods for solving material selection of pipes in sugar industry. Extended TODIM ARAS OCRA EVAMIX are the methods used for the best material selection from five alternative materials.

Keywords: Selection of materials; influence of criteria; Extended

TODIM EVAMIX OCRA ARAS

Introduction

Material selection is an important activity in the design of an effective manufacturing and performance of end product. Selecting appropriate material can decrease manufacturing time increase the efficiency of process and increase productivity. Material selection plays an important role in the manufacturing of structural element. Determination of proper material is difficult tasks because of the material for selection is having a range of distinct characteristics and cost that distinguish from others.

Wear and corrosion are the most important factors that the surface of the engineering parts like pipes used in sugar industry must confront. The need for protection and improvement of the mechanical characteristics of the structural parts can be to some extent satisfied by making a proper decision. For selecting the most suitable material in the sensitive structural element like pipes the selection from complex comparison among candidate materials and for each material selection criterion a wide range of material properties and performance indices should be taken in

روش­های تصمیم ­گیری چند معیاره هوشمند برای انتخاب مواد در صنعت شکر

وی. پی دارجی، آر وی رائو

چکیده:

انتخاب بهترین مواد برای کاربرد در صنعت شکر شامل درنظرگیری معیارهایی با ماهیت متعارض می­شود. موادی با ویژگی­هایی که عملکرد خدمات لازم را فراهم می­کنند. این مواد باید از بین گستره­ای از مواد جایگزین مناسب برای تولید کننده بخش­های ساختاری انتخاب شوند. انتخاب بی­دقت مواد برای تولیدکننده هزینه­هایی دربر خواهند داشت و همچنین باعث افزایش هزینه غیرضروری اجزا خواهند شوند. همچنین، برخی از ویژگی­های اجزا ممکن است با پردازش تغییر کند و همین امر عملکرد خدمات را تحت تاثیر قرار خواهد دهد. این شرایط منجر به معرفی برخی از روش­های سیستماتیک، هوشمند و هم چنین منطقی جهت انتخاب بهترین مواد جایگزین برای محصول نهایی می­شود. هدف این مقاله روشن کردن کاربرد چهار روش تصمیم­گیری چند معیاره هوشمند برای حل مسئله انتخاب مواد لوله­های صنعت شکر است. روش­های تعمیم یافته TODIM، ARAS، OCRA، EVAMIX چهار روشی هستند که برای انتخاب بهترین مواد از بین پنج ماده متغیر استفاده شده­اند.

کلمات کلیدی: انتخاب مواد، تاثیر معیارها، تعمیم یافتهTODIM، ARAS، OCRA، EVAMIX

1. مقدمه

انتخاب ماده عملی مهم در طراحی عملکرد و تولید موثر محصول نهایی محسوب می­شود. انتخاب ماده مناسب می­تواند باعث کاهش زمان تولید، افزایش فرآیند کارآمدی و افزایش بهره­وری شود. انتخاب ماده نقش مهمی در تولید عنصر ساختاری دارد. تعیین ماده مناسب وظیفه­ای دشوار است زیرا ماده انتخاب­شده طیف گسترده­ای از ویژگی­های متمایز و هزینه­­های مختلف را در بردارد.

پوشش و خوردگی دو عامل مهم هستند که در هنگام مهندسی اجزای سطحی مانند لوله­ها در صنعت شکر با آنها مواجهیم و باید راه­حلی برای آن اندیشید. نیاز به حفاظت و بهبود ویژگی­های مکانیکی اجزا را می­توان تا حدی با تصمیم­گیری های مناسب برای انتخاب مناسب­ترین موادرفع کرد. برای انتخاب مناسب­ترین مواد سازنده عناصر ساختاری حساس مانند لوله­ها، انتخاب از طریق مقایسه پیچیده در بین گزینه­های موجود امکان­پذیر است. معیار های انتخاب مواد، برای این منظور باید طیف گسترده ویژگی­ها وشاخصه­های مواد را باید در نظر گرفت که شامل رفتار پوشش و خوردگی ماده می­شود. به علاوه، برای کاوش بهتر گزینه­ها، همیشه ضروری است تا در مورد مواد جدید در حال تولید و توسعه اطلاعات تازه­ای به دست آوریم (شانیان و ساودوگو، 2009) بنابراین فرآیند انتخاب مواد می­تواند برای انتخاب بهترین گزینه برای کاربرد مهندسی مورد نطر کارآمد باشد.

فایل ترجمه شده ورد13 صفحه

فایل اصلی لاتین و فایل ترجمه شده به شما عزیزان ارائه میگردد...

دانلود پاورپوینت شهید عباس بابائی

مقدمه

عباس بابایی، در سال ۱۳۲۹ در شهرستان قزوین دیده به جهان گشود.

وی دوره ابتدایی و متوسطه را در همان شهر به تحصیل پرداخت و در سال ۱۳۴۸، به دانشکده خلبانی نیروی هوایی راه یافت و پس از گذراندن دوره آموزش مقدماتی برای تکمیل دوره به آمریکا اعزام شد.

بابایی در سال ۱۳۴۹، برای گذراندن دوره خلبانی به آمریکا رفت و پس از بازگشت با ورود هواپیماهای پیشرفته اف - ۱۴ به نیروی هوایی، وی که جزء خلبان‌های تیزهوش و ماهر در پرواز با هواپیمای شکاری اف - ۵ بود، به همراه تعداد دیگری از همکاران برای پرواز با هواپیمای اف - ۱۴ انتخاب و به پایگاه هوایی اصفهان منتقل شد.

با اوج‌گیری مبارزات علیه نظام ستمشاهی، بابایی به عنوان یکی از پرسنل انقلابی نیروی هوایی، در جمع دیگر افراد متعهد ارتش به میدان مبارزه وارد شد. پس از پیروزی انقلاب اسلامی، وی گذشته از انجام وظایف روزمره، به عنوان سرپرست انجمن اسلامی پایگاه، به پاسداری از دستاوردهای پرشکوه انقلاب اسلامی پرداخت.

بابایی با دارا بودن تعهد، ایمان، تخصص و مدیریت اسلامی چنان درخشید که شایستگی فرماندهی وی محرز و در تاریخ 1360/5/7، فرماندهی پایگاه هشتم هوایی بر عهده او گذاشته شد.

و در ادامه داریم:

زندگی و فعالیت‌ها

ازدواج

پس از انقلاب اسلامی

فرمانده پایگاه

پیشرفت سریع تیمسار بابایی

شهید بابایی به روایت رهبر انقلاب

وصیتنامه اول شهید عباس بابائی

وصیتنامه دوم شهید عباس بابائی

خاطره‌ای از امیر سرتیپ خلبان
حسین خلیلی همرزم شهید بابایی

پاورپوینت مبانی نظریه پلاستیسیته با نگرش به سوی ایجاد و توسعه یک روش عمومی عددی برای محاسبه تنش

دانلود پاورپوینت با موضوع مبانی نظریه پلاستیسیته با نگرش به سوی ایجاد و توسعة یک روش عمومی عددی برای محاسبه تنش، در قالب ppt و در 65 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

نظریات میکرومکانیکی

نظریات ماکرومکانیکی پلاستیسیته

پلاستیسیتة ایزوتروپیک

تغییر شکل تک محوری الاستوپلاستیک

شرط تسلیم برای تغییر شکل های سه بعدی عمومی

روابط تنش ـ کرنش پلاستیک سه بعدی

نظریه نموّی یا نظریه جریان پلاستیسیته

روابط تنش ـ کرنش پلاستیک سه بعدی

سخت شدگی در حالت سه بعدی

فرض هم ارزی کار پلاستیک

نمایش هندسی شرط تسلیم Von Mises

نمایش هندسی مربوط به رفتار سخت شدگی

مدل رفتار مصالحِ کاملاً پلاستیک

صحت سنجی تجربی

مدل مصالح Von Mises با سخت شدگی آمیخته

توضیحات:

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " مبانی نظریه پلاستیسیته با نگرش به سوی ایجاد و توسعة یک روش عمومی عددی برای محاسبه تنش " می باشد که در حجم 65 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی (سمینار و کنفرانس کلاسی) مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده است و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.

پاورپوینت روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان

دانلود پاورپوینت با موضوع روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان، در قالب ppt و در 41 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

اهمیت مطالعات روان شناسی مدیریت

نظریه های رفتاری

سه نوع رفتار در مدیریت

مباحث روان شناختی سازمان

تحلیل روابط سازمان از دیدگاه روان شناسی

استفاده از روان شناسی در جذب نیروی انسانی

تعریف مدیریت

مفهوم رفتار سازمانی

عوامل مؤثر در شکل گیری رفتار سازمانی

دو عامل مؤثر در افزایش بازدهی کارکنان

شخصیت در مدیریت

تعریف شخصیت

شخصیت سازمان

عوامل مؤثر در شخصیت سازمان

مفهوم بیماری مدیریت

انواع مدیر

مدیر انفجاری

مدیر مقرراتی

مدیر نمایشی

مدیر بی اعتماد

مدیر واکنشی

مدیر مضطرب

مدیر سلطه جو

مدیر نامتناسب

مدیر عوام فریب

انواع شخصیت مدیران

انواع شخصیت مدیران

شخصیت مستبد

شخصیت آزادمنش

شخصیت قدرت طلب

شخصیت پیشرفت طلب

شخصیت موفق در مدیریت

قسمتی از متن:

شخصیت قدرت طلب: در برخی از مدیران ویژگی های قدرت طلبی نمود پیدا می‌کند. یک مدیر یا رهبر قدرت طلب در عین حال ممکن است مستبد یا آزادمنش یا پیشرفت طلب نیز باشد. قدرت طلبی در شخصیت های مستبد با اعمال زور و تنبیه نمایان می‌شود. در شخصیت های آزادمنش که کمتر از شیوه‌های بارز اعمال قدرت استفاده می‌کنند معمولا با استفاده از شیوه‌های اعمال نفوذ نمایان می‌شود. شخصیت های قدرت طلب معمولاً در بین مدیران و رده های بالاتر که معمولاً ارضای قدرت را به همراه دارند دیده می‌شود.

توضیحات:

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " روانشناسی شخصیت مدیران و کارکنان در سازمان " می باشد که در حجم 41 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی (سمینار و کنفرانس کلاسی) مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده است و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.

پاورپوینت اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری

دانلود پاورپوینت با موضوع اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری، در قالب ppt و در 165 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:

نظریه ی "پنجره های شکسته"

رابطه مستخدم با سازمان مبتنی بر کدام تاسیس حقوقی است؟

تعریف مامور دولت

شخصیت حقوقی

اختیار و مسئولیت

تفاوتهای اهلیت و صلاحیت

انواع اشخاص حقوقی

انواع مختلف شرکت های تجاری

شرکت سهامی

شرکت با مسئولیت محدود

شرکت تضامنی

شرکت مختلط غیر سهامی

شرکت مختلط سهامی

شرکت نسبی

شرکت تعاونی تولید و مصرف

حقوق و تکالیف اشخاص حقوقی

اقامتگاه

اقسام اقامتگاه

نوع و محل اقامتگاه کارکنان دولت کدام است؟

اقامتگاه کارکنان دولت(ماده1007 قانون مدنی)

تفویض اختیار و وکالت

چند نکته در خصوص تفویض اختیار

تفاوتهای تفویض اختیار و وکالت

تعریف قانون در مفهوم خاص

انواع قانون

تعریف قانون در مفهوم عام

زمان لازم الاجرا شدن قانون

روزنامه رسمی کشور

مطالب قابل درج در روزنامه رسمی

عطف به ما سبق نشدن قوانین

جرم چیست؟

اعتبار و ارزش کپی؟

اعتبارگواهی برابر اصل؟

اعتبار اثر انگشت؟

مراجع صدور گواهی برابر اصل

انواع گواهی برابر اصل

تعریف ابلاغ

انواع ابلاغ

ابلاغ واقعی

ابلاغ قانونی

اهمیت ابلاغ رای

متهم کیست و چه تفاوتی با مجرم دارد

تخلف اداری و فساد اداری چیست؟

تخلف انتظامی چیست؟

انواع مسئولیت حقوقی

مسئولیت مدنی

مسئولیت کیفری

نحوه ی تشکیل هیات ها

سازمان های مشمول قانون رسیدگی به تخلفات اداری

ترکیب اعضای هیات ها

شرایط انتخاب اعضا

نحوه ی برکناری اعضا

چگونگی شروع به رسیدگی

چگونگی قطعی شدن آرا هیات

جرائم مالی توسط کارکنان و کارمندان دولت

انواع تخلفات اداری در ماده 8 قانون

بکارگیری اتباع بیگانه

بکارگیری افراد بازنشسته در وزارتخانه‌ها، مؤسسات دولتی

اشتغال بازنشستگان

اشتغال بازنشستگان در دانشگاه ها

مسئولیت مدنی دارندگان وسائل نقلیه موتوری زمینی در مقابل شخص ثالث

اختلاس

جرائم در حکم اختلاس

تصرف غیرقانونی

ماده89 آیین نامه مالی و معاملاتی دانشگاه

مصادیق تصرف غیرقانونی

مجازات مسئولین مطلع

افشای اسرار و اسناد محرمانه اداری

سرپیچی از اجرای دستورهای مقامهای بالاتر در حدود وظایف اداری

حدود تبعیت مامور در قانون مجازات اسلامی

حدود تبعیت مامور از آمر قانونی

رشوه

آئین نامه پیشگیری و مبارزه با رشوه در دستگاه­های اجرایی

همکاری پزشکان با در مانگاه ها

تبانی در معاملات دولتی

اخذ پورسانت

غیبت غیر موجه به صورت متناوب یا متوالی

سو استفاده از مقام و موقعیت اداری

منع‌مداخله وزراء و نمایندگان مجلس و کارمندان دولت در معاملات دولتی

کارکنان دولت و ممنوعیت‌های تجاری

سهامدار بودن کارکنان دولت در شرکت خصوصی

آسیب شناسی قانون منع‌مداخله کارمندان دولت در معاملات دولتی

جدول خلاصه محدودیت های کارکنان دولت در شرکت ها

مجازات ها

هیات عالی نظارت

توضیحات:

این فایل شامل پاورپوینتی با موضوع " اصول، مبانی و کلیات حقوق اداری " می باشد که در حجم 165 اسلاید، همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند توسط دانشجویان به عنوان ارائه کلاسی (سمینار و کنفرانس کلاسی) مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت گردیده است و قالب آن را نیز به دلخواه می توان تغییر داد.

تزریقات ایمن و غیر ایمن - word

تزریقات ایمن و غیر ایمن - Word

فرمت : ورد - word

فایل قابل ویرایش می باشد.

تعداد صفحات : 24

دارای : فهرست

دارای : مقدمه

درای : کادر و صفحه بندی

محتوایات :